HR Berater/in mit Fokus auf Rekrutierung (50-100%)

Allgemeine Informationen

Wir suchen in Chur eine/n HR Berater/in mit Fokus auf Rekrutierung (50-100%) .



Ihre Hauptaufgaben

  • Personalgewinnung von Mitarbeitenden
  • Personaladministration entlang des Employee Life Cycles
  • Beratung von Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Belangen sowie teilweise von Führungskräften
  • Bei Eignung und Interesse Mitarbeit bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen


Ihre Qualifikationen

  • Kaufmännische Grundbildung sowie Weiterbildung im Bereich HR
  • Erfahrung in ähnlicher Funktion
  • Kontaktfreudigkeit und Leidenschaft für das Rekrutieren
  • Hoher Qualitätsanspruch
  • Affinität für Digitalisierung, Systeme und Social Media


Unsere Stärke - Ihr Vorteil

Unsere Mitarbeitenden geniessen freie Fahrt auf dem schweizweiten Streckennetz. Wir orientieren uns an modernen Arbeitsformen wie Teilzeit, Homeoffice sowie der Möglichkeit, zusätzlich bis zu zwei Wochen arbeitsfreie Tage zu beziehen. Mit gesundheitsfördernden Kampagnen halten wir uns in Geist und Körper fit. Und wer nicht nur in unseren Zügen, sondern auch sonst den Weg vorwärts mag, wird aktiv gefördert, um das persönliche Potenzial auszuschöpfen.


Auskünfte

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Roland Kenel, Leiter HR Business Partner, +41 81 288 63 42